工厂里面辞职不给辞怎么办

如果工厂辞职不被批准，您可以依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》维护自己的权益。该法规定，因辞职、离职发生的争议属于劳动争议范畴，可以通过调解、仲裁等方式解决。若不及时处理，可能会导致您的劳动权益受损，如无法获得应有的经济补偿等。建议您积极与用人单位沟通，若无法解决，可寻求法律援助。
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工厂辞职不批，常见处理方式有：1.与工厂协商；2.向劳动监察部门投诉；3.申请劳动仲裁。选择时，可先尝试友好协商，若无果再考虑法律途径。投诉或仲裁前，应收集好相关证据，如劳动合同、辞职申请等。请注意，选择法律途径时可能需要一定时间和成本，建议权衡利弊后决定。
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工厂辞职不批，操作建议如下：一、与工厂协商，明确辞职意愿和原因，尝试达成共识；二、若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据，等待调查处理；三、考虑申请劳动仲裁，准备好申请材料，按照程序进行申请和答辩。请注意，不同情况下处理方式可能有所不同，建议根据实际情况选择合适的方式。